11月16日，玩牛牛临床医学（乡村医生）人才培养工作总结交流会顺利召开。北京市卫健委基层卫生处调研员李志敬，北京市卫健委调研员王凯峰，我校党委常委、副校长吴兵，教务处副处长郭蕊，百人牛牛 党委书记汤海新、院党委副书记赵艳芝以及各定向区卫健委科教科人员、承接乡医教学任务的教学医院科教科主任参会，会议由百人牛牛 党委副书记、院长杨红主持。
吴兵代表学校党委对参会人员表示了热烈欢迎，对一如既往支持学校教育教学工作的卫健委部门表示了衷心感谢。他表示，经过学校这几年的努力和摸索，培养方案和培养模式已经趋向成熟。乡村医生的培养需要探讨更契合实际的就业模式，学生就业政策和待遇上的完善，将会有助于从源头提升生源质量。
座谈会上，各教学医院对临床医学（乡村医生）人才培养情况、规培情况、就业情况、培养过程存在的相关问题等进行了广泛研讨与交流。郭蕊表示，乡医定向专业招生工作起于2017年，报名及录取人数呈现先增后降的趋势，综合分析，与职业发展模糊有很大关系。王凯峰强调，乡村医生是具有中国特色、植根广大农村的卫生工作队伍。乡村医生的培养，是为了扩充乡村医生队伍，提高整体的诊疗能力，对于今天会上提出的执业助理医师通过率低、中医适宜技术需求量大的问题，将会作为工作重点进行探讨，寻找解决之策。
会议最后，李志敬对百人牛牛 和教学医院的工作给予了充分肯定，她强调，北京市将会进一步加大新型乡村医生队伍建设力度，切实发挥乡村医生的重要影响。为了稳定和发展乡村医生队伍建设，下一步会考虑把乡村医生纳入社区服务中心的管理，包括工作内容、待遇、职业发展、晋升等。后续将对生源入口及后续分配等问题进行进一步探讨，在保证生源质量的同时，努力做到数量和质量双提升。
汤海新作最后总结，感谢各教学医院对乡村医生人才培养工作的支持，百人牛牛 会和教学医院一起进一步优化乡村医生人才培养方案和模式，在推进乡村全面一体化方向上取得更好的进展，为北京市基层医疗卫生人才培养筑牢网底。
此次研讨会，为完善学校乡村医生人才培养机制提供了平台，为更好地进行乡村医生人才培养工作厘清了思路，为下一步开展乡村医生定向委托培养工作打下了坚实的基础。
审核：赵艳芝